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Journées de recherche du NIMEC 2020 : la valorisation
Matin : Séminaire réservé aux chercheurs
9h-9h30 Accueil - salle de réunion du CSSN
Séminaire interne au laboratoire animé par Charles-Edouard Houllier-Guibert et Renaud Garcia-Bardidia (Université de Rouen Normandie)
9h45-11h30 Gaëlle Pantin-Sohier (Université d’Angers)
11h30-12h Echanges et débats
12h-13h45 Déjeuner salle G 24
Après-midi : amphithéâtre ouvert à tous amphithéâtre 3 - Bâtiment G
Animation : Charles-Edouard Houllier-Guibert maître de conférences en Stratégie et Territoire à l’IUT d’Evreux.
13h45-14h15 Gaëlle Pantin-Sohier Professeure des Universités en sciences de gestion à l’IAE d’Angers
14h15-14h45 Domnique Saussey Responsable Univers Découverte Normandie Tourisme
14h45-15h Marie Wambeke, étudiante en licence professionnelle Valorisation des territoires et e-tourisme à l’IUT d’Evreux, et Charles-Edouard Houllier-Guibert
15h-15h30 Pauline Lenesley maître de conférences en management de la santé à l’université
Caen-Normandie
15h30-16h questions puis pause en salle G 24
Animation : Olivier Desplebin maître de conférences en sciences de gestion à l’IUT d’Evreux
16h-16h30 Sarah Mokaddem maître de conférences en comportement organisationnel à l’IUT d’Evreux
Valoriser l’autre par la bienveillance
L’éducation positive, le développement personnel ou la PNL sont des courants qui s’imposent aujourd’hui en réponse à la transformation des paradigmes des nouvelles générations (enfants, élèves, étudiants, stagiaires et salariés), celles qui cherchent à se connecter à des personnes qui les respectent, les valorisent, les accompagnent et accueillent avec générosité leurs émotions, leurs points de vue et aussi leurs échecs. Cette quête d’empathie, d’altruisme et d’écoute active, convoite la bienveillance, nouveau pilier des relations humaines, interrogée ici en tant que valeur,
en tant qu’attitude, mais aussi en tant que comportement dans la valorisation de l’autre.
16h30-17h Laurence Lemaître inspectrice du travail à l’unité départementale de l’Eure (DIRECCTE Normandie)
La valorisation des parcours syndicaux
Le développement du dialogue social comme facteur d’amélioration des relations sociales, de performance économique et de progrès social est conditionné par la valorisation de l’engagement de ses acteurs. Au-delà de la lutte contre les discriminations liées à l’exercice d’une activité syndicale, il convient de mettre en oeuvre des mesures positives de reconnaissance de l’engagement syndical.
17h-17h15 Renaud Garcia-Bardidia professeur des universités en marketing à l’IUT d’Evreux
Synthèse et conclusion
Lieux
IUT d'Evreux,
55 rue Saint-Germain
27 000 Évreux, France